Un agent administratif (m/f)
L’administration communale se propose d’engager un agent administratif (m/f) pour les besoins du service des ressources humaines.
L’intéressé (m/f) sera engagé à plein temps et à durée indéterminée soit sous le statut de fonctionnaire communal soit sous le statut d’employé communal.
Veuillez préparer les documents suivants à joindre à la présente demande d’emploi :
- une lettre de motivation,
- une notice biographique (CV),
- une photo récente,
- un extrait de l’acte de naissance,
- une copie de la carte d’identité ou du passeport,
- une copie du permis de conduire,
- des extraits récents du casier judiciaire n° 3 (moins de 2 mois),
- une copie des diplômes et certificats d’études requis. Les candidats présentant des diplômes/certificats étrangers doivent obligatoirement joindre un certificat d’équivalence délivré par les départements ministériels compétents.
- le cas échéant, pour le statut de fonctionnaire communal: une pièce attestant au minimum la réussite à l’examen d’admissibilité dans la catégorie B, groupe de traitement B1-administratif.
- calcul des salaires via le logiciel Apsal
- ventilation des salaires
- déclaration des salaires et des maladies au Centre d’Affiliation
- gestion contractuelle et administrative des dossiers du personnel (fonctionnaires, employés communaux, salariés, …)
- budget communal : calcul des prévisions budgétaires
- …
Une expérience dans le domaine des ressources humaines sera considérée comme un atout.
Cette énumération des tâches n’est pas exhaustive et elle pourra être sujette à modification suivant les besoins du service.
- Etre ressortissant d’un pays de l’Union Européenne.
- Jouir des droits civils et politiques.
- Offrir les garanties de moralité requises.
- Avoir une connaissance adéquate des trois langues administratives (LU, FR, DE).
- Etre détenteur au minimum du diplôme luxembourgeois de fin d’études secondaires, soit du diplôme luxembourgeois de fin d’études secondaires techniques ou présenter une attestation portant sur des études reconnues équivalentes par le Ministère de l’éducation nationale (MEN).
Le statut et la rémunération seront définis sur base des dossiers de candidature.
LANGUES OBLIGATOIRES
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