Coordinateur sportif (m/f/x)
Appel à candidatures
L’Administration communale de Schifflange fait un appel à candidatures pour poste à plein temps et à durée indéterminée pour la fonction de
Coordinateur sportif (m/f/x) , titulaire d'un diplôme de fin d'études secondaires, d'un diplôme de bachelor ou d'un diplôme de master, soit d’un diplôme d’études étranger reconnu équivalent par le ministère ayant dans ses attributions l’enseignement supérieur et donnant accès à la profession et/où une expérience professionnelle approuvée dans le domaine des sciences du sport et de l'exercice.
Les diplômes relevant des études en sciences du sport et de l'exercice ou en management du sport constituent un atout pour la sélection.
Peuvent répondre à l'appel les candidats ayant la nationalité d'un pays-membre de l'Union européenne âgés de 18 ans au moins détenteurs d’un des diplômes précités.
Outre les conditions d’études, les candidats (m/f/x) doivent avoir fait preuve d’une connaissance adéquate des trois langues administratives (luxembourgeois, français, allemand) telles que définies par la loi du 24 février 1984 sur le régime des langues.
Niveau d’études : Fin d'études secondaires, Bachelor ou Master ;
Statut à définir: Fonctionnaire communal, employé communal ou salarié à tâche intellectuelle
Groupe de traitement / groupe d'indemnité ou assimilé B1, A2 ou A1
Pour déposer votre candidature, veuillez préparer les documents suivants sous forme de fichier électronique à charger en fin de procédure :
Un curriculum vitae détaillé avec photo récente ;
Une lettre de motivation ;
Copies des certificats et diplômes d’études et de formation requis ;
Le cas échéant, le certificat de réussite à l’examen d’admissibilité pour le secteur communal dans le groupe de traitement C1, B1, A2 ou A1, sous-groupe administratif datant de moins de cinq ans, ou, si c'est le cas, la nomination définitive dans la carrière visée auprès d’une autre commune, d’un syndicat de communes ou dans la fonction publique ;
Un extrait de l’acte de naissance (à se procurer à l’administration communale de votre lieu de naissance) ;
Une copie de la carte d’identité nationale ou du passeport en cours de validité ;
Un extrait récent du casier judiciaire .
Seules les candidatures chargées et envoyées en ligne via le logiciel spécifique sont acceptées.
Vos missions :
Acteurs :
Agir en tant que centre de compétences pour les demandes internes et externes ;
Être l’interlocuteur principal pour les citoyens et les acteurs de la commune ;
Réaliser et maintenir à jour un inventaire de tous les acteurs de la commune ;
Etablir et maintenir un échange régulier avec et entre tous les acteurs de la commune ;
Soutenir le fonctionnement des clubs sportifs locaux d'un point de vue conceptuel, logistique et financier (simplification administrative) ;
Encourager et faciliter des coopérations entre les acteurs.
Offre :
Établir un état des lieux des offres existantes dans la commune ;
Analyser et comprendre les besoins de la population en termes d'offres ;
Développer une offre inclusive et accessible dans la commune qui répond aux besoins identifiés ci-dessus, en harmonisant les offres existantes et en créant de nouvelles offres complémentaires ;
Communiquer de manière ciblée sur les offres afin de les rendre visibles et accessibles à l'ensemble de la population ;
Mise en place d'une planification pluriannuelle pour les événements sportifs organisés dans la commune ;
Collaborer à l’organisation de manifestations sportives ;
Infrastructures :
Recenser les infrastructures existantes ;
Optimiser l'utilisation des infrastructures existantes et établir un plan d'utilisation ;
Analyser les besoins de la population et des acteurs en termes d’infrastructures ;
Contribuer à ce que des infrastructures nouvellement construites répondent aux besoins de la population et des acteurs.
Mise en oeuvre de la charte communale :
Être l’interlocuteur principal du ministère des Sports et de l'INAPS dans le contexte de la mise en œuvre de la Charte communale ;
Elaborer et mettre en œuvre un plan d’action communal de développement de l’activité physique et des sports ;
Contribuer à l’élaboration d’un plan d’action national de développement de l’activité physique et des sports ;
Votre profil :
Être une personne ouverte, autonome, communicative et flexible qui sait travailleur en équipe ;
Bonnes capacités rédactionnelles ;
Avoir le sens de l'organisation, une bonne gestion des priorités et savoir respecter les délais ;
Mise en oeuvre de solutions et conceptualisation d' idées ;
Maîtrise des outils bureautiques et aisance dans l’utilisation des nouvelles technologies de communication ;
Disponibilité pendant les heures de bureau, mais également le soir et/ou le week-end (plans de travail) ;
Les parcours écoliers ou universitaires spécifiques au domaine tout comme les formations ou expériences en la matière peuvent constituer un critère de sélection .
Nous offrons :
Horaire mobile pour une gestion personnelle du temps de travail dans un cadre défini ;
Formations continues ;
Travail autonome sous statut spécifique et sous la direction de l'autorité communale ;
Un traitement respectivement une indemnité garantissant des avancements automatiques et/ou soumis à conditions dans une carrière définie.