COSTANTINI France SARL a été créée en 2004 avec l’ouverture de notre siège social français, situé aujourd'hui à Yutz (57). Depuis cette date, l’entreprise n’a eu de cesse d’étendre son champ d’action. Ainsi, COSTANTINI France SARL œuvre aujourd’hui sur la Région Grand Est (Alsace-Lorraine-Champagne-Ardennes). En plus de son siège à Yutz elle dispose d’une autre agence en Région Ile-de-France, à Clichy (92).

COSTANTINI France SARL réalise une part majoritaire de son activité dans le domaine de la construction de bâtiments en Entreprise Générale et Gros-Œuvre. Logements pour les Bailleurs Sociaux et Promoteurs Privés, Résidences Services, EHPAD, Bureaux, Hôpitaux, Salle de Sport, Réhabilitation, Parkings, autant d’ouvrages sur lesquels nos équipes ont su démontrer tout leur savoir-faire et leur polyvalence.

COSTANTINI France SARL est également présente dans le secteur des Travaux Publics, de la Voirie et de l’Assainissement, principalement en Lorraine. COSTANTINI est aujourd’hui un acteur reconnu auprès des aménageurs privés (lotissements, parkings), des collectivités territoriales, des communautés d’agglomérations et communes pour l’ensemble des travaux d’aménagement de l’espace public.

Présentation de notre service études de prix bâtiment :

Notre équipe, basée au siège français, à Yutz (57), est composée d'un Responsable Études de Prix Bâtiment, de deux Chargés d'Affaires et d'une Métreuse.

Nous chiffrons des projets extrêmement variés, allant du gros-œuvre à des réalisations très techniques telles que des piscines, des plateformes logistiques, des bâtiments industriels ou encore des établissements de santé. Nous intervenons aussi bien sur des projets neufs qu’en réhabilitation, en TCE ou en gros-œuvre, avec une approche complète et structurée.

50% de nos projets sont en conception-réalisation, ce qui nous permet de travailler en étroite collaboration avec les clients, architectes et bureaux d’études dès les premières phases. Cette approche globale nous permet d’anticiper les enjeux techniques et stratégiques tout en développant des solutions innovantes.
Nous collaborons également avec notre filiale de montage immobilier (COSTANTINI Immobilier) et accompagnons nos grands donneurs d’ordres régionaux sur des projets ambitieux.

L’innovation est au cœur de notre démarche sur l’ensemble de nos projets : performances énergétiques, réduction du bilan carbone, labellisation biosourcée, réemploi… Nous relevons ces défis avec une volonté forte d’apporter des solutions adaptées aux attentes environnementales et sociétales.

Responsabilités :

Rattaché·e au Responsable Études de Prix, vous aurez en charge notamment :

• Analyser les dossiers de marchés : inventaire des pièces, analyse approfondie, suivi des documents existants et identification des pièces manquantes.

• Réaliser les chiffrages des projets.

• Rédiger les offres commerciales, mémoires techniques et environnementaux.

• Consulter et négocier avec les sous-traitants et fournisseurs.

• Participer activement aux réunions de bouclage des études.

• Présenter son étude lors de pré-bouclage.

• Participer activement aux réunions de bouclage des études avec la direction.

• Participer aux réunions de suivi de projet en conception et réalisation.

Compétences requises :

• Diplômé·e d’une formation BAC+4/5 dans le domaine du Bâtiment.

• Vous disposez d’au moins 4 ans d’expérience réussie en études de prix ou en conduite de travaux.

• Vous maîtrisez les outils bureautiques (MS Office) et les logiciels de DAO (Autocad, Draftsight, ...).

Compétences utiles :

• Rigueur, sens de l’organisation, et prise d'initiatives.

• Capacités d’analyse et de synthèse.

• Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec des interlocuteurs variés.

• Force de proposition et réactivité face aux imprévus.

Nous offrons :

• Un poste à pourvoir en CDI dans une entreprise en constante évolution au sein d'une équipe jeune et dynamique, dès que possible,

• Rémunération selon profil et expérience,

• Véhicule de fonction, carte essence/énergie, 13ème mois, prime vacances, mutuelle d'entreprise, carte restaurant, chèques-vacances, conférence salariale annuelle ...,

• Des moments conviviaux annuels tels que : un séjour au ski avec vos futurs collègues, un tournoi de foot suivie d'une grillade en été, un repas de fin d'année, des évènements sportifs, ...