Im Rahmen der bevorstehenden Eröffnung unseres über 5000 qm großen Department Stores mit über 70 Mitarbeitenden im Herzen des GRIDX Multi-Experience-Centers in Wickrange suchen wir Sie als Abteilungsleiter.
Sie sind verantwortlich für Leitung, Organisation, Entwicklung und Erreichung der anspruchsvollen Ziele im Verkauf und einem weiteren Teil aus den Bereichen Service, Marketing/Events, Logistik oder Organisation. Sie arbeiten eng mit dem Verkaufsleiter und dem Einkauf zusammen.
Ihr Eintritt sollte für den Engelhorn Sports Store im September 2025 oder für den Engelhorn Fashion Store im Februar 2026 oder gegebenenfalls auch früher erfolgen.
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:
Führung, Motivation und Entwicklung der Mitarbeitenden
Umsetzung der Maßnahmen Teamentwicklung incl. Onboarding
Verantwortung für die qualitative und quantitative Personalführung
Sicherstellen einer effektiven Personaleinsatzplanung
Leitung und Steuerung aller relevanter Maßnahmen der verantwortenden Abteilung
Kontrolle des Businessplans und Einleitung sowie Durchführung von Maßnahmen zur Zielerreichung der Abteilung (Umsatz, Ertrag, Kosten)
Abstimmung der Sortimentsinhalte sowie Zeitpunkt und Höhe der Reduzierungsmaßnahmen mit der Hausleitung und dem Einkaufsteam
Erstellen, Kontrolle und laufende Weiterentwicklung der Bereiche außerhalb des Verkaufs
Stellvertretende Ansprechperson für alle GRIDX Center Themen und alle internen Engelhorn Themen
Ihre Kompetenzen und Qualifikationen:
Sie sind gerne Gastgeber und haben Spaß am Verkaufen
Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten
mehrjährige Erfahrung im Lifestyle-Retail und/oder in Branchen mit hoher Gastgeberqualität
Französisch und Englisch fließend, gute Deutschkenntnisse
hohen Anspruch an die Qualität der eigenen Arbeit
Wir bieten:
verantwortungsvolle Mitarbeit in einem innovativen Handelskonzepts im Umfeld eines zukunftsweisenden Multi-Experience-Centers in Bezug auf Verkauf, Sortiment und Atmosphäre
sympathische und familiäre Eigentümerstruktur
hochwertiges Premium- und Luxussortiment aus dem Hause Engelhorn
Zusammenarbeit mit professionellen Teams
attraktive Zusatzleistungen: individuelle Verkaufsprämie, Mitarbeiterrabatt, flexible Arbeits-/Freizeittage und Stunden, Trainings und Weiterentwicklung.
Beginn: September 2025 oder Februar 2026