CJF - Grandir ensemble - Zesumme Wuessen
CJF Lëtzebuerg a.s.b.l. (anciennement Caritas Jeunes et Familles a.s.b.l.), ci-dessous « CJF », est une association luxembourgeoise forte de ses 38 ans d’engagement dans le secteur social luxembourgeois. Nous comptons plus de 750 collaborateurs répartis sur plus de 40 structures et services et sommes présents dans 19 communes du pays. Nous sommes membres de la Bientraitance a.s.b.l. signifiant que nos actions, projets et postures professionnelles s’inscrivent dans une culture bientraitante et bienveillante. Nous portons notre mission dans chacune de nos actions - Grandir ensemble. Toutes nos actions sont guidées par les principes de la Déclaration universelle des Droits de l’Homme et de la Déclaration des Droits de l’Enfant. Nos collaborateurs travaillent quotidiennement dans les secteurs de l’enfance, de la jeunesse et de la famille afin de créer un environnement serein où chaque enfant, adolescent ou jeune adulte peut trouver toutes les chances de s’épanouir, quelles que soient sa situation et sa différence.
Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons notre Educateur Diplômé (H/F/X) pour intégrer l’équipe du l'équipe du FARE NORD situé à Ettelbrück.
Le service FARE propose une forme d’intervention socio-éducative ambulatoire d'assistance psychique, sociale ou éducative en famille qui se déroule principalement au domicile des familles. Il a pour objectif de trouver des solutions en vue d'améliorer le bien-être et la sécurité des enfants, ainsi que ceux de leurs parents. Il permet aussi d’apporter un soutien personnalisé aux familles dans la gestion quotidienne de l’éducation de leurs enfants, de favoriser l’autonomie parentale, et de renforcer les compétences éducatives et relationnelles. L'approche est centrée sur les besoins de la famille, en privilégiant la co-construction des solutions avec les membres de la famille.
Sous la supervision directe du Responsable de Service, vous vous verrez confier les missions suivantes :
Intervenir au domicile des familles afin de soutenir les parents et garantir le bien-être et la sécurité de l’enfant,
Assurer un suivi individuel et familial, et co-construire les objectifs d’intervention avec la famille,
Collaborer étroitement avec l’équipe interne et le réseau professionnel (pluridisciplinaire),
Élaborer et participer à la création de projets éducatifs internes et transverses,
Développer un partenariat professionnel avec les parents,
Rédiger les rapports professionnels,
Assurer l’implémentation du concept pédagogique
Participer aux supervisions et formations continues.
Votre Profil :
Titulaire d’un diplôme d’Educateur Diplômé ou d’un diplôme équivalent reconnu au Grand-Duché de Luxembourg,
Une autorisation d’exercer délivrée par le Ministère de l'Éducation nationale, de l'Enfance et de la Jeunesse,
Doté(é) d’un bon relationnel, vous êtes à l'écoute des enfants et savez les accompagner au quotidien,
Une expérience professionnelle confirmée dans un travail similaire ou dans le domaine ambulatoire,
Vous avez une connaissance des lois Luxembourgeoises AEF (Aide à l’Enfance et à la Famille) et du travail de l’Office National de l’Enfance,
Vous avez déjà réalisé une formation ou des connaissances dans une approche SOP,
Passionné(e), autonome, et préservant, vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de résilience,
Vous maîtrisez les langues luxembourgeoise, française et allemande, et la langue portugaise est un atout considérable,
Vous avez le permis de conduire B,
Vous disposez d’un certificat de participation à une formation de base en premier secours (de - de 5 ans).
Nous vous offrons :
Une rémunération attrayante fixée selon la CCT-SAS en vigueur (carrière C4 maximum),
Un contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Plein (40h/semaine),
Un environnement de travail bienveillant et professionnel,
Une culture d’entreprise positive, avec une possibilité d’intégrer une équipe pluridisciplinaire, passionnée et engagée,
Une entrée immédiate ou à convenir.
L’Education est une vocation pour vous ? On vous attend !
Rejoindre CJF, c’est intégrer une association qui place au cœur de ses actions des valeurs fortes : engagement, ouverture vers l'autre et sa diversité, bienveillance et solidarité.
Notre politique d’embauche assure une égalité d’accès aux opportunités pour tous les talents. Toutes les candidatures sont accueillies et évaluées dans un esprit d’équité et de respect.
En cas d’embauche, un extrait de casier judiciaire n°3, 4 et 5 vous sera demandé.
Les informations recueillies font l’objet d’un traitement destiné à permettre à CJF la gestion de la demande qu’elle reçoit. Elles sont destinées aux membres et aux services de CJF conformément au règlement (UE) 2016/679 du Parlement européen et du Conseil relatif à la protection des données à caractère personnel (RGPD).