At Finalyse, for over 35 years, we have supported (re)insurance and banking clients in navigating changes and embracing innovations in valuation, risk management, and regulatory compliance. Our commitment to contributing to a sustainable and resilient financial system drives us every day. We empower our talented consultants to design and implement efficient, pragmatic solutions, fostering a collaborative spirit with partners and clients. Our unique blend of financial and technological expertise has been the cornerstone of numerous successful projects and enduring relationships.

We embrace diversity at Finalyse, recognising the unique strengths everyone brings, and we are committed to creating an inclusive working environment that respects diverse beliefs and backgrounds.

Scroll down for French and Dutch job description

RESPONSIBILITIES

• Participating in and leading climate risk engagements for banking and insurance clients.

• Assisting clients in assessing their climate risk exposure through climate stress testing, physical risk assessment, and the use of advanced technologies and software packages.

• Supporting clients in the development of non-financial KPIs and sustainability metrics to meet climate risk regulatory disclosure requirements.

• Advising clients on the incorporation of climate risk metrics into existing risk management frameworks and prudential risk models.

• Enhancing risk management frameworks to incorporate risks stemming from physical and transition climate risks.

• Developing methodologies to identify, quantify, and prioritize the materiality of climate risk factors on clients’ activities, including deriving financial risk impacts under different scenarios and defining or selecting appropriate data.

• Developing metrics to measure and steer portfolio alignment.

• Working as a member of a team of talented individuals or coordinating workloads across multiple projects, while coaching and mentoring junior staff, depending on experience.

• Building and maintaining close relationships with clients.

• Participating in business development initiatives and internal projects.

• Raising and promoting the company’s image in the financial industry through publications in the Regbrief and participation in external conferences and networking events.

REQUIREMENTS

• Master’s degree in econometrics, physics, mathematics, or applied economics, with a strong academic track record in a quantitative field.

• PRM or FRM certification considered a plus.

• Climate-related degree or professional certification considered an asset (e.g. SCR).

• At least 2–3 years of professional experience in Financial Services, preferably within the banking sector.

• Initial proven experience in climate risk management considered an asset.

• Familiarity with banking products, including retail and non-retail products.

• Good understanding of one or more of the following topics: climate risk, physical risk assessment, transition risk modelling, and climate stress testing.

• First hands-on experience in areas such as model development or model validation, valuation models for financial instruments, or related quantitative applications.

• Familiarity with banking and insurance regulatory frameworks, including Basel III, Solvency II, IFRS 9, IFRS 17, FRTB, and IRRBB.

• Familiarity with quantitative and analytical tools such as Matlab, SAS, R, Python, or VBA.

• Ability to work autonomously in a result-oriented environment.

• Willingness to travel within Europe.

• Strong communication, writing, and presentation skills in English.

WHY FINALYSE

• A meaningful role and mission contributing to the stability and responsible innovation of the financial sector.

• A diverse, multinational team of talented specialists and senior experts, committed to sharing knowledge, supporting each other, and driving collective success.

• A clear and flexible career path, with the freedom to shape your own specialization and grow quickly in a flat, agile organization.

• Personalised development through tailored technical training, recognised certifications, and continuous learning.

• A healthy work culture and environment that values wellbeing, work–life balance, and sustainable consulting practices.

• Flexible ways of working with hybrid/remote options, trust-based autonomy, and openness to part-time arrangements.

• A competitive compensation and benefits package, including healthcare, pension, and sustainable mobility options, etc.

• International exposure and opportunities to travel and work with clients and colleagues across Europe and beyond.

• Innovation and thought leadership opportunities, including internal initiatives, research groups, and access to modern tools and structured methodologies.

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Version française

RESPONSABILITÉS

• Vous participez ou dirigez des missions sur les risques climatiques pour nos clients du secteur bancaire et de l'assurance.

• Vous assistez nos clients dans l'évaluation de leur exposition au risque climatique en utilisant les technologies ou les logiciels les plus avancés.

• Vous aidez les clients à développer des KPI non financiers et des mesures de durabilité pour soutenir les reportings réglementaires sur le risque climatique.

• Vous conseillez les clients sur l'intégration des indicateurs liés au risque climatique dans leur gestion des risques et leurs modèles des risques prudentiels existants.

• Amélioration du processus de gestion des risques afin d'intégrer les risques physiques et de transition.

• Développement de méthodologies pour identifier, quantifier et prioriser l'importance des facteurs de risque climatique sur les activités de nos clients (et dériver les impacts financiers sous différents scénarios).

• Développement de métriques pour mesurer et piloter l'alignement des portefeuilles.

• En fonction de votre expérience, vous travaillerez en tant que membre de notre équipe de personnes talentueuses ou vous coordonnerez la charge de travail dans divers projets tout en encadrant des collaborateurs plus juniors. 

• Établir et entretenir des relations étroites avec nos clients.

• Participer à des initiatives de développement commercial ou à des projets internes.

• Valoriser et promouvoir l’image de Finalyse auprès du secteur financier par le biais de publications dans notre Regbrief, de conférences externes ou d’événements.

QUALIFICATIONS REQUISES

• Vous êtes titulaire d'une maîtrise ou d'un master en économétrie, physique, mathématiques ou économie appliquée avec un parcours académique dans un domaine quantitatif.

• La certification PRM ou FRM est un plus.

• Un diplôme ou une certification en rapport avec le climat est un plus (SCR).

• Avoir au moins 2 à 3 ans d'expérience dans le secteur bancaire.

• Une première expérience avérée en gestion des risques climatiques est un plus.

• Vous avez une bonne compréhension d'un ou plusieurs des sujets suivants: risque climatique, évaluation du risque physique, modélisation du risque de transition, stress tests climatiques.

• Vous avez une première expérience pratique dans les domaines suivants: développement ou validation de modèles, modèles d'évaluation d'instruments financiers, etc.

• Vous êtes familier avec les réglementations bancaires et d'assurance (Bâle III, Solvency II, IFRS9, IFRS17, FRTB, IRRBB, etc.)

• Vous êtes familier avec des logiciels spécifiques tels que Matlab, SAS, R, Python ou VBA.

• Vous êtes capable de travailler de manière autonome dans un environnement axé sur les résultats.

• Vous êtes disposé à voyager en Europe.

• Vous avez de bonnes compétences en matière de communication, de rédaction et de présentation en anglais.

POURQUOI FINALYSE

• Un rôle qui a du sens: participez à la stabilité et à l’innovation responsable du secteur financier.

• Une équipe internationale et inspirante: collaborez avec des spécialistes et experts chevronnés, partagez vos connaissances et contribuez à des réussites collectives.

• Un parcours professionnel sur mesure: définissez votre propre spécialisation et progressez rapidement dans une organisation agile et horizontale.

• Un développement continu: profitez de formations techniques personnalisées, de certifications reconnues et d’un apprentissage constant.

• Une culture qui prend soin de vous: bien-être, équilibre vie professionnelle–vie privée et pratiques de conseil durables sont au cœur de notre environnement de travail.

• Des modalités de travail flexibles: travail hybride ou à distance, autonomie basée sur la confiance et possibilité de temps partiel.

• Une rémunération et des avantages attractifs: couverture santé, plan de pension, mobilité durable et bien plus encore.

• Une expérience internationale enrichissante: voyagez et collaborez avec des clients et collègues partout en Europe et au-delà.

• Innovation et leadership: prenez part à des initiatives internes, rejoignez des groupes de recherche et exploitez des outils modernes et méthodologies structurées pour développer vos idées.

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Nederlandstalige versie

VERANTWOORDELIJKHEDEN

• Deelnemen aan en leiden van klimaatrisico-opdrachten voor bancaire en verzekeringsklanten.

• Ondersteunen van klanten bij het beoordelen van hun blootstelling aan klimaatrisico’s door middel van klimaatstresstesten, fysieke-risicoanalyses en het gebruik van geavanceerde technologieën en softwarepakketten.

• Ondersteunen van klanten bij de ontwikkeling van niet-financiële KPI’s en duurzaamheidsmetrics ter voldoening aan regelgeving inzake klimaatrisico-rapportage.

• Adviseren van klanten over de integratie van klimaatrisicometrics in bestaande risicomanagementkaders en prudentiële risicomodellen.

• Versterken van risicomanagementkaders door het integreren van risico’s voortvloeiend uit fysieke en transitierisico’s.

• Ontwikkelen van methodologieën om de materialiteit van klimaatrisicofactoren op de activiteiten van klanten te identificeren, kwantificeren en prioriteren, inclusief het afleiden van financiële risico-impacten onder verschillende scenario’s en het definiëren of selecteren van geschikte data.

• Ontwikkelen van metrics om portefeuille-alignement te meten en te sturen.

• Werken als lid van een team van getalenteerde professionals of, afhankelijk van ervaring, het coördineren van werkzaamheden over meerdere projecten en het coachen en begeleiden van junior collega’s.

• Opbouwen en onderhouden van nauwe relaties met klanten.

• Deelnemen aan business development-initiatieven en interne projecten.

• Versterken en uitdragen van het imago van het bedrijf in de financiële sector via publicaties in de Regbrief en deelname aan externe conferenties en netwerkevenementen.

VEREISTEN

• Masterdiploma in econometrie, natuurkunde, wiskunde of toegepaste economie, met een sterk academisch profiel in een kwantitatief vakgebied.

• PRM- of FRM-certificering geldt als een pluspunt.

• Klimaatgerelateerde opleiding of professionele certificering geldt als een troef (bijv. SCR).

• Minstens 2 à 3 jaar professionele ervaring binnen Financial Services, bij voorkeur in de bancaire sector.

• Eerste aantoonbare ervaring met klimaatrisicomanagement geldt als een pluspunt.

• Vertrouwdheid met bancaire producten, zowel retail als non-retail.

• Goede kennis van één of meerdere van de volgende onderwerpen: klimaatrisico, fysieke-risicoanalyse, transitierisicomodellering en klimaatstresstesten.

• Eerste praktijkervaring met onder meer modelontwikkeling of modelvalidatie, waarderingsmodellen voor financiële instrumenten of aanverwante kwantitatieve toepassingen.

• Vertrouwdheid met bancaire en verzekeringsregelgeving, waaronder Basel III, Solvency II, IFRS 9, IFRS 17, FRTB en IRRBB.

• Vertrouwdheid met kwantitatieve en analytische tools zoals Matlab, SAS, R, Python of VBA.

• Vermogen om zelfstandig te werken in een resultaatgerichte omgeving.

• Bereidheid om binnen Europa te reizen.

• Sterke communicatieve, schriftelijke en presentatievaardigheden in het Engels.

WAAROM FINALYSE 

• Een functie met impact: draag bij aan de stabiliteit en verantwoorde innovatie van de financiële sector.

• Een divers en internationaal team: werk samen met getalenteerde specialisten en ervaren experts, deel kennis en bouw mee aan gezamenlijke successen.

• Een duidelijke en flexibele carrièreweg: bepaal zelf je specialisatie en groei snel binnen een wendbare, vlakke organisatie.

• Gerichte ontwikkeling: volg op maat gemaakte technische opleidingen, behaal erkende certificeringen en blijf continu bijleren.

• Een gezonde werkcultuur: we hechten veel belang aan welzijn, een goede werk–privébalans en duurzame consultancypraktijken.

• Flexibele werkmethodes: hybride of remote werken, autonomie op basis van vertrouwen, en mogelijkheden voor deeltijdse arrangementen.

• Aantrekkelijke verloning en voordelen: inclusief gezondheidszorg, pensioenplan, duurzame mobiliteitsopties en meer.

• Internationale exposure: werk samen met klanten en collega’s overal in Europa en reis waar relevant.

• Innovatie en thought leadership: neem deel aan interne initiatieven en onderzoeksgroepen, en maak gebruik van moderne tools en gestructureerde methodologieën om je ideeën te ontwikkelen.