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INFIRMIER.E REFERENT.E EN HYGIENE HOSPITALIERE
Vous avez 26j et 3h jusqu'à la fermeture du job
Les candidatures peuvent être soumises jusqu'au 10/05/2026
INFIRMIER.E REFERENT.E EN HYGIENE HOSPITALIERE
Date de fermeture10/05/2026

Le CHRSM ENGAGE en CDI (H/F/X) pour ses 2 sites :

 

INFIRMIER.E REFERENT.E EN HYGIENE HOSPITALIERE

Volume horaire : temps plein

 

Notre institution, compétitive et à dimension humaine se caractérise par des valeurs centrées sur le patient. En constante évolution, nous recherchons régulièrement des collaborateurs prêts à s’engager et à partager notre philosophie.   Au sein du CHRSM, nous défendons les valeurs d’Ecoute, d’Humanité, d’Engagement, d’Excellence et d’Esprit d’équipe.


 

Envie de mettre votre expertise infirmier.ère au service de la prévention des infections ?
Rejoignez une équipe engagée et participez concrètement à la sécurité des patients au quotidien !

 

 Profil recherché


  • Diplôme de bachelier en soins infirmiers

  • Master en santé publique ou master en sciences infirmières

  • Certificat en hygiène hospitalière (ou s’engager à le suivre)

  • Minimum 5 ans d’expérience de terrain en milieu hospitalier

  • Une ancienneté au CHRSM constitue un atout


Fonction 

Au sein de l’équipe PCI, vous contribuez activement à la prévention des infections et sous la supervision de l’infirmière hygiéniste, vous serez amené.e à :

  • Réaliser des audits de terrain, encoder et analyser les données collectées

  • Rédiger et actualiser des procédures

  • Dispenser des formations au personnel de terrain

  • Participer et superviser des projets d’amélioration de la qualité des soins

  • Participer à la rédaction des rapports et à l’enregistrement des données épidémiologiques locale

  • Participer aux campagnes d'information en matière de PCI ou aux diverses réunions

 

 Compétences attendues


  • Sens de la collaboration et esprit d’équipe, avec rigueur et souci du détail

  • Capacité d’initiative, autonomie, polyvalence et adaptabilité

  • Excellentes aptitudes en communication et en écoute

  • Dynamisme, créativité et compétences pédagogiques

  • Engagement dans le suivi des formations continues

  • Maîtrise des outils de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint, etc.) ; la connaissance des logiciels Omnipro et/ou iCare constitue un atout

 

Nous offrons :


  • Horaire régulier sans we / Contrat temps plein / Barème IFIC 16

  • Fonction transversale sur les sites Sambre et Meuse

  • La valorisation de l'expérience professionnelle et des possibilités de formations ;

  • De multiples avantages : primes, chèques-repas, nombreux congés, intervention dans les frais de déplacement.


Si vous souhaitez plus d’informations, vous pouvez prendre contact avec Mme Julie DUFAYE, au 081/72.65.84 ou Mme Isabelle SERVAIS au 071/26.56.73

Détails
Type d'emploi
Temps plein
Localisation
Pays
Belgique
Ville
Namur - Auvelais
Catégorie d'emploi
Soins infirmiers
Département
Infirmier
Recruteur
Anne-Sophie
Type d'emploi
Poste vacant
Contrat
Contrat à durée indéterminée
Site
Multi-sites
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