Être chauffeur de bus chez Sales-Lentz, c’est bien plus que conduire un véhicule.
C’est d’abord offrir une qualité de service irréprochable à nos clients. Sales-Lentz est une entreprise familiale fondée en 1948, qui ne cesse de grandir et d’innover. Notre mission tient en quelques mots : simplifier la mobilité pour tous.
Notre fil conducteur est et restera la pleine satisfaction de nos passagers, quels qu’ils soient.
En tant que chauffeur de bus, vous serez responsable de transporter en toute sécurité vos passagers vers leur destination tout en offrant un service client de qualité. Vous assurerez le respect des lignes selon les horaires établis et serez chargé d’accueillir et d’assister les passagers lors de leur montée et de leur descente du bus.
Souhaitant le bienêtre de nos clients, petits et grands, vous vous montrerez aimable, bienveillant, disponible, patient et maître de vous-même.
La sécurité de tous est notre priorité. Vous conduirez de manière souple et prudente, dans le strict respect du code de la route, et veillerez au bon état général ainsi qu’à la propreté du véhicule avant, pendant et après vos tournées.
Le métier de chauffeur nécessite une grande flexibilité dans les horaires de travail (y compris la nuit, le weekend et les jours fériés).
En contrepartie, vous rejoindrez un groupe leader du transport de personnes au Luxembourg, dans un métier passionnant offrant de réelles perspectives d’évolution au sein du Groupe SLG (près de 2 000 collaborateurs au Luxembourg et en Belgique).
Plusieurs postes sont actuellement à pourvoir en CDD du 15 juin au 15 septembre 2026 au sein de notre dépôt de Bascharage.
Conditions :
Permis D en cours de validité et reconnu dans un pays de l’UE
Carte tachygraphe et Code 95 en cours de validité
Casiers judiciaires vierges
Autorisation de travailler au Luxembourg
Avant de passer à l'étape suivante, pensez à vous munir des documents suivants afin de pouvoir valider votre candidature :
Permis de conduire
Carte tachygraphe
Code 95
Carte d’identité, passeport ou titre de séjour
SLG valorise la diversité et s’engage à offrir des opportunités égales à tous les candidats qualifiés, sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d’orientation sexuelle, d’identité de genre, d’origine nationale, d’âge ou de handicap.